第128章
作者:云沫兮
发布时间:2023-05-22 11:16:54
字数:2007
告别了林锐之后,白水灵回到茶叶店里面去拷贝了最近几个月的财务报表,拿起电脑到了图书馆里面找了一个安静的角落,翻阅最近几个月的财务报表的情况。
白水灵在文件里面做了个图表,发现最近几个月的收入起伏并不是很大,
并且收入都很低微,忽然想起了上一次她开除的那个员工,想着有那种员工在店里面上班,绝对会惹恼不少的客人。
在心里面叹了一口气之后,白水灵准备下个周末去茶叶店里面整顿一下店里面的风气,那些店员的服务态度,还有货架的摆放和那些茶叶价格的调整。
此时白水灵的手机振动了一下,拿起手机看,发现有一条未知短信,点开却是皓先生发过来的。
点开一看,短信的内容是问白水灵她在哪里,皓先生手里面有一份资料要和白水灵讨论一下。
白水灵赶紧回复了短信,告诉皓先生她在图书馆外面。
收拾完电脑还有资料之后,白水灵直接拿着手提电脑走到图书馆外面的长椅上等待皓先生来找她。
皓先生发现白水灵坐在椅子上等他,赶紧快步走上前来,和白水灵打了声招呼。
“白水灵。”
“教授好。”
皓先生手里面拿着一卷纸质的资料,走到白水灵旁边坐下,直接就打开递给白水灵。
白水灵接过资料拿在手里看了一眼,发现是一个金融界的学术问题,两个人直接就在长椅上讨论了一下。
皓先生直接点了点头说:“对,我觉得你的观点和我的观点一样。”
白水灵脸上略带犹豫的说:“嗯……教授,有个事情我想跟您讨教一下。”
皓先生看着白水灵脸上带着犹豫,也比较好奇她究竟要说什么,“嗯,你说。”
“我接管了我父亲旗下一家茶叶店,但是茶叶店总体来说并不盈利,而且茶叶卖的比较贵,店员十分随意,所以并没有多少客人买茶叶。” 白水灵看见教授也在认真倾听自己说话,顿了顿又说:“所以我把茶叶店盈利的周期表看了之后,做了一个计划,麻烦您看一下。”
皓先生看着白水灵把手里面的电脑打开,点击了一个文档,仔细看了一下之后,发现白水灵把整体较贵的茶叶全部调低了价格,多增加了几个茶叶的品类,然后u币够了一批比较便宜的茶叶准备卖给普通人,还有各种预计做的茶叶制品。
“你做的计划还是比较不错,估计如果不出意外的话,基本上都会受到市场的欢迎。”皓先生微笑着点了点头,发现白水灵这个学生不仅学习比较好,而且处理问题方面知道矛盾点在哪,能够及时的将矛盾化解。
白水灵犹豫了一下,对着教授恳求的说道:“那……教授我想麻烦您帮个小忙。”
皓先生并没有什么反应,随意的说,“你说。”
白水灵脸上带着狡洁的光芒,眨着眼睛对着教授说:“我想麻烦教授到我的茶叶店里面帮忙看一下还有没有其他的问题,顺便帮忙指导一下。”
皓先生看着白水灵,脸上闪着一抹狡猾的笑容,回想起自己最近下课了也没有什么事情要做,也就笑着答应了白水灵。
时间很快就到了周末,白水灵和教授约定好了一起去茶叶店里。
到了茶叶店门口就看见生意十分不好,基本上没有人,店员们也都站在各自的岗位上,要么发呆,要么小声聊天。
有个店员看着白水灵推门而入,赶紧咳嗽了一声提醒其他的店员有人来了,然后回到各自的岗位上欢迎白水灵和教授的到来。
上一回白水灵直接来了装成顾客开除了一个员工的事情,几个上班的店员都知道这件事情,所以看见白水灵
也赶紧恢复成上班的样子。
“欢迎光临。”
白水灵看见这些店员的反应也没有说什么,只是微笑着和大家点了点头。
看见店里没有客人,白水灵领着教授走到店里面最宽阔的地方,清了清嗓子,“大家集合,我们现在开一个短暂的会议。”
白水灵站在前面和大家做了一个自我介绍,告诉所有人自己是店长以后,然后又开口和店员介绍教授,“这位是皓先生,是非常有名的经济学博士,我这一次请教授过来,主要是了解一下咱们店里面的营业情况,改善没有客人的现状,以及咱们店里面今后的发展。”
白水灵把教授说成了金融学的博士,教授站在一旁也只是微笑的和店员们点了点头,并没有拆穿白水灵的小把戏。
店员们脸上表现出尊敬的样子,心里面有一些疑问也没有问出,毕竟白水灵现在是店长的身份,这个空降的领导只是偶尔回到茶叶店,所以大家也就维持着恭敬的样子。
“然后下个月的茶叶进货单由我来确定,咱们店里面有些昂贵的茶叶会下调价格,并且会进购一批价格稍微轻一点的茶叶。”
“咱们货架里面有很多过期的茶叶,全部都要把它挑出来,然后放到仓库里面另外存放,到时候我有其他的用处。”
大概开了半个小时的会议,白水灵才算是把那些规定给说完,并且也培训了一下面对于顾客进来的礼仪,还告诉了其他店员,某些茶叶卖的好的话会有提成,还有相应的奖励。
听到白水灵这么说,店员们的脸上才有了一些反应,毕竟对于她们这些只是打工的人来说,奖金是最好不过的了。
白水灵说完一系列的事情之后,把其中一个看起来算是比较稳重的女孩给提成收银员,对于茶叶店里面的钱财方面,需要一个看起来比较稳重的人来操作才可以。
所有人都认真的点了点头,关于白水灵定制的那些条条框框,虽然平时上班都比较懒散,但是碍于白水灵是新来的店长,大家也只能照着规矩办事,还有关于奖励和奖金方面的条例,这方面所有人都能够接受。